工匠研習(xí)院“1+1+N”工匠型人才培育工程課題研究采購公告
（采購編號：CG1600062001670546）
根據(jù)實際工作需要，現(xiàn)組織開展 工匠研習(xí)院“1+1+N”工匠型人才培育工程課題研究競爭性談判采購工作，公告符合條件的潛在談判對象就此項目進(jìn)行談判響應(yīng)。對此項目有意向的潛在談判對象請按照本公告的要求的時間和辦理方式獲取采購文件參加談判。
采購項目所在地區(qū)：廣州市
一、和采購范圍
2.1項目概述：
調(diào)研公司技術(shù)技能人才培養(yǎng)現(xiàn)狀，深度分析存在的組織、流程、資源等方面存在的問題，健全完善“1+1+N”（ 工匠研習(xí)院+生產(chǎn)單位+設(shè)備廠家、施工企業(yè)、行業(yè)協(xié)會、職業(yè)院校、外部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等）工匠型人才培訓(xùn)評價體系，研究技術(shù)技能人才發(fā)展成長規(guī)律和培養(yǎng)模式，打造培訓(xùn)品牌。
2.2采購范圍：
調(diào)研公司技術(shù)技能人才培養(yǎng)現(xiàn)狀，深度分析存在的組織、流程、資源等方面存在的問題，健全完善“1+1+N”（ 工匠研習(xí)院+生產(chǎn)單位+設(shè)備廠家、施工企業(yè)、行業(yè)協(xié)會、職業(yè)院校、外部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等）工匠型人才培訓(xùn)評價體系，研究技術(shù)技能人才發(fā)展成長規(guī)律和培養(yǎng)模式，打造培訓(xùn)品牌。
成果要求如下：
(1)公司技術(shù)技能人才培養(yǎng)現(xiàn)狀調(diào)研分析報告1份。通過調(diào)研公司技術(shù)技能人才培養(yǎng)現(xiàn)狀，深度分析存在的問題，明確技術(shù)技能人才培養(yǎng)改進(jìn)建議方向；
(2)工匠型人才培養(yǎng)發(fā)展路徑、工匠型人才培養(yǎng)發(fā)展建議、工匠型人才品牌化建設(shè)等系列人才發(fā)展報告1一份；
（3)技術(shù)技能專家培訓(xùn)建議1份。研究基于“1+1+N”模式下的技術(shù)技能專家培訓(xùn)體系，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等內(nèi)容；
（4)技術(shù)技能專家人才成長與發(fā)展口袋書1套。從員工視角編寫技術(shù)技能專家人才成長路徑、發(fā)展通道、學(xué)習(xí)內(nèi)容清單、公司激勵和托舉政策建議等，提高專家通道吸引力，激發(fā)人才活力。
2.3標(biāo)的清單及分包情況如下：
| 序號 | 標(biāo)的編碼 | 標(biāo)的 | 概算金額（萬元） | 最大中標(biāo)數(shù)量 | 標(biāo)包編碼 | 標(biāo)包號 | 標(biāo)包名稱 | 標(biāo)包金額（萬元） | 最高限價（萬元） | 限價說明 | 服務(wù)期/工期 |
| 1 | CG1600062001670546001 | “1+1+N”工匠型人才培育工程研究課題 | 35 | / | CG1600062001670546001001 | 包1 | “1+1+N”工匠型人才培育工程課題研究 | 35 | 35 | 總價包干 | 簽訂合同之日至2024年12月 |
注：本項目不收取采購文件費用及投標(biāo)保證金。
2.4標(biāo)的物描述
| 序號 | 標(biāo)的物描述 | 適用標(biāo)的物 |
| 1 | 調(diào)研公司技術(shù)技能人才培養(yǎng)現(xiàn)狀，深度分析存在的組織、流程、資源等方面存在的問題，健全完善“1+1+N”（ 工匠研習(xí)院+生產(chǎn)單位+設(shè)備廠家、施工企業(yè)、行業(yè)協(xié)會、職業(yè)院校、外部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等）工匠型人才培訓(xùn)評價體系，研究技術(shù)技能人才發(fā)展成長規(guī)律和培養(yǎng)模式，打造培訓(xùn)品牌。 | (1)公司技術(shù)技能人才培養(yǎng)現(xiàn)狀調(diào)研分析報告1份。通過調(diào)研公司技術(shù)技能人才培養(yǎng)現(xiàn)狀，深度分析存在的問題，明確技術(shù)技能人才培養(yǎng)改進(jìn)建議方向；(2)工匠型人才培養(yǎng)發(fā)展路徑、工匠型人才培養(yǎng)發(fā)展建議、工匠型人才品牌化建設(shè)等系列人才發(fā)展報告1一份；(3)技術(shù)技能專家培訓(xùn)建議1份。研究基于“1+1+N”模式下的技術(shù)技能專家培訓(xùn)體系，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等內(nèi)容；(4)技術(shù)技能專家人才成長與發(fā)展口袋書1套。從員工視角編寫技術(shù)技能專家人才成長路徑、發(fā)展通道、學(xué)習(xí)內(nèi)容清單、公司激勵和托舉政策建議等，提高專家通道吸引力，激發(fā)人才活力。 |
三、談判對象資格要求
| 通用資格要求 | |
| 序號 | 內(nèi)容 |
| 1 | 1投標(biāo)人為中華人民共和國境內(nèi)注冊合法運作的法人或其它組織，并提供登記設(shè)立的證明文件（如：營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)法人登記證或執(zhí)業(yè)許可證等）。法人需具有獨立承擔(dān)民事責(zé)任和獨立履行合同的能力；其他組織需具有獨立履行合同的能力。 2在經(jīng)營活動中無重大違法記錄，沒有在中國電力招標(biāo)采購網(wǎng)暫停投標(biāo)資格、取消投標(biāo)資格、不接受投標(biāo)、市場禁入，且未解除的范圍內(nèi)。 3投標(biāo)人必須按照要求，在（）中列入嚴(yán)重違法失信企業(yè)名單（提供網(wǎng)站查詢結(jié)果截圖）； （2）投標(biāo)人（含聯(lián)合體投標(biāo)的成員單位）沒有在“信用中國”網(wǎng)站（）列入失信被執(zhí)行人名單（提供網(wǎng)站查詢結(jié)果截圖）； （3）投標(biāo)人（含聯(lián)合體投標(biāo)的成員單位）及其法定代表人、擬委任的 5不接受聯(lián)合體參與，不允許分包。 |
| 專用資格要求 | ||
| 序號 | 內(nèi)容 | 關(guān)聯(lián)標(biāo)的/標(biāo)包/標(biāo)段 |
| 1 | 近三年內(nèi)（投標(biāo)截止之日前36個月）有同類項目業(yè)績，須提供的合同（首頁、服務(wù)內(nèi)容頁、蓋章簽字頁掃描件）或中標(biāo)通知書等有效證明材料。 | 工匠研習(xí)院“1+1+N”工匠型人才培育工程研究課題 |
注：本條款未明確“是否接受聯(lián)合體投標(biāo)”的，均視為不接受聯(lián)合體投標(biāo)。
報價人如存在以下任一情形，由采購工作組對其作否決投標(biāo)處理：1.與其他報價人下載采購文件的IP
如采購項目最小獨立評審單元（標(biāo)的/標(biāo)包/標(biāo)段）出現(xiàn)上述任一情形，將否決報價人響應(yīng)該采購項目及同一采購項目后續(xù)采購的全部報價文件。
如經(jīng)查實報價人存在圍標(biāo)串標(biāo)情形的，依據(jù)供應(yīng)商管理相關(guān)規(guī)定，對相關(guān)供應(yīng)商實施不接受投標(biāo)處罰。
四、
未在中國電力招標(biāo)采購網(wǎng)（）上注冊會員的單位應(yīng)先點擊注冊。登錄成功后的在 招標(biāo)會員 區(qū)根據(jù)招標(biāo)公告的相應(yīng)說明獲取招標(biāo)文件！
咨詢電話：010-51957458
手 機(jī)：18811547188
聯(lián)系人：李楊
QQ:1211306049
微信：Li18811547188
郵箱：1211306049@qq.com
來源：中國電力招標(biāo)采購網(wǎng)
備注：欲購買招標(biāo)文件的潛在投標(biāo)人,注冊網(wǎng)站并繳納因特網(wǎng)技術(shù)及商務(wù)信息服務(wù)費后，查看項目業(yè)主，招標(biāo)公告并下載資格預(yù)審范圍，資質(zhì)要求，
招標(biāo)清單，報名申請表等。為保證您能夠順利投標(biāo)，具體要求及購買標(biāo)書操作流程按會員區(qū)招標(biāo)信息詳細(xì)內(nèi)容為準(zhǔn)。
編輯：csg.cn
